El gobierno provincial presentó un programa de protección del salario que alcanzará a unos 12 mil empleados públicos y 7 mil jubilados, con medidas de ordenamiento de códigos de descuento y opciones de refinanciación.
El gobierno provincial lanzó un plan para aliviar el peso de la deuda sobre los salarios de los trabajadores santafesinos. La iniciativa apunta a beneficiar directamente a unos 12 mil empleados estatales y 7 mil jubilados que actualmente sufren descuentos superiores al 25% de sus ingresos por parte de los acreedores. Asimismo, mediante acuerdos con bancos y entidades empresarias, se busca mejorar la situación de otros 50 mil trabajadores del sector privado que cobran hasta $1,5 millones mensuales.
El plan de “protección del salario” contempla varias alternativas: ordenamiento del sistema de códigos de descuento, refinanciación estatal, intervención de mutuales sindicales y acuerdos con entidades empresarias. Entre las medidas concretas, se reducirá el límite de descuento del 50% al 25% del salario, se reempadronarán las entidades prestamistas y se exigirán tasas de interés más cercanas al 60% anual que cobra el Banco Nación.
Para los deudores cuyos acreedores no ofrezcan refinanciación, el Estado provincial otorgará préstamos a tasa cero por la diferencia entre el 25% y el porcentaje descontado actualmente. Este crédito se descontará de cada medio aguinaldo. En tanto, las mutuales sindicales podrán ofrecer refinanciación con el tope del 25%, permitiendo a los trabajadores seguir tomando nuevos préstamos.
Además, el agente financiero provincial, el Banco de Santa Fe, pondrá a disposición una “línea de bandera” a 60 meses con una tasa accesible y el mismo límite de descuento del 25%. El programa también incluye herramientas para aliviar la situación de unos 50 mil trabajadores y autónomos del sector privado en Santa Fe.